Oracle predstavio rješenja za digitalizaciju procesa upravljanja ljudskim resursima

Oracle predstavio rješenja za digitalizaciju procesa upravljanja ljudskim resursima

Vijesti Napisao/la  Cobra Srijeda, 16 Listopad 2019 00:00
Ocijeni sadržaj
(0 glasova)

Zagreb 16. listopada, 2019.

Oracle predstavio rješenja za digitalizaciju procesa upravljanja ljudskim resursima

Utjecaj digitalizacije u području upravljanja ljudskim resursima nije vidljiv samo kroz smanjenje i automatizaciju administrativnih zadataka, već i kroz razvoj novih kompetencija, nove oblike zapošljavanja i procese upravljanja ljudskim resursima. Pronalazak talenata i njihovo zadržavanje u firmama jedan je od osnovnih izazova s kojima se HR menadžeri danas aktivno susreću, a najbolje prakse, konkretna rješenja i mogućnosti prezentirani su na danas održanom Oracle seminaru HR u digitalno doba.


Tehnološki razvoj te njegovo rapidno širenje rezultira digitalizacijom društva, što ima posljedice na suvremene organizacije na više razina. Najviše pažnje posvećuje se analiziranju utjecaja digitalizacije na preferencije kupca, prodaju i marketing, dok je nekako po strani ostao interni utjecaj koji ovaj proces ima, dakle na same organizacije a posebno na HR menadžere.Seminar je otvorio Philipp Wollner, senior solution konzultant iz Oraclea, naglasivši kako zaposleni danas imaju slična očekivanja u vezi proizvoda, alata i usluga koje koriste na poslu, kao od onih koje koriste u privatnom životu. Sudionicima seminara pokazao je kako izgleda jedan dan na poslu “digitalnog zaposlenika” te istaknuo kako digitalna iskustva u privatnom životu ljudi oblikuju očekivanja koja oni imaju o svom radnom okruženju, posebno vezano uz svakodnevnu upotrebu HR i Talent aplikacije.

Tomislav Gligora Fleksbit

O svom iskustvu implementacije Oracle HCM-a govorio je Tomislav Gligora, vlasnik tvrtke Fleksbit, koja je ujedno i Oracle partner te certificirani implementator Oracle HCM rješenja za Hrvatsku. Savjetodavni pristup prilikom definiranja korisničkih zahtjeva, izazovi same implementacije te unapređenje postojećih i razvoj novih procesa u HR-u, potakli su i otvorenu diskusiju te su otvorili prostor za raspravu o novim temama tijekom neslužbenog dijela seminara.

Anand Subramanian Oracle 01

 

Službeni dio seminara zaključio je Anand Subramanian, Saas Development Leader iz Oraclea, zanimljivim i konkretnim primjerima implementacija Oracle all-in-one HCM rješenja u raznim industrijama, naglašavajući njihove specifičnosti te uspješnu primjenu najboljih praksi. Subramanian je naglasio i važnost njegovanja kulture inovacija u kompanijama koja omogućava zaposlenicima da se usredotoče na posao transformacije bez potrebe za bavljenjem tehnološkim aspektima tog procesa. Upravo to omogućava Oracle HCM jer pruža modernu funkcionalnost koja pokriva sve aspekte životnog ciklusa svakog zaposlenika.

Pročitano 191 puta
slika 3

Naš Facebook

Plesni studio Fever

fever logo1

Mobis

mobis

Novi milenij

Novi milenij je nezavisni hrvatski internetski portal o novim tehnologijama. Bavimo se novim tehnologijama, a sadržajem pratimo najnovija tehnička dostignuća, posebno audio video industriju, telekomunikacije, računala, hardware-a i software-a. Portal je usko povezan s televizijskom emisijom Novi milenij koja se emitira na TV kanalima: TrendTV, TV Srce, AdriaticTV,  TV Nova, TVS - Televizija Šibenik, Osječka TV, Dubrovačka televizija, Slavonsko-brodska televizija, Poljoprivredna TV, Naša TV.

.

Naš tim

bozo k80Božidar Žitnik drago kDragutin Ivček 

Naše usluge

TV emisija Novi milenij

Internetske usluge dizajna i izrade internetskih stranice

Snimanje i fotografiranje poslovnih i privatnih događanja