Zagreb, 13. studenog 2017.               

Započele su prijave za Career Speed Dating –

prilika za studente, a potreba za tvrtke

Upravo su otvorene prijave studenata za još jedan Career Speed Dating. Radi se o zanimljivom i praktičnoj spoju razgovora za posao i speed datea koji će se održati 14. prosinca 2017. na Fakultetu elektrotehnike i računarstva u Zagrebu. Ovaj događaj zajednički organiziraju Centar karijera FER-a i eSTUDENT.

Career Speed Dating namijenjen je studentima tehničkih i STEM usmjerenih fakulteta i veleučilišta.  Ove godine će prisustvovati predstavnici 42 tvrtke, među kojima se nalaze i one inozemne. Samo događanje pokazuje veliku potrebu za STEM kadrovima na tržištu, kako domaćem, tako i širem, europskom. Inače, tvrtke su podijeljene u sedam skupina prema području kojim se bave i potrebitim kadrovima. Svaki student će se predstavljati u 8 minuta što predstavlja dovoljno vremena kako bi ih stručnjaci iz tvrtki mogli filtrirati i odabrati najprikladnije kadrove. Preporuka studentima je da malo više prouče tvrtke do kojih im je stalo, obzirom da zahvaljujući današnjim web komunikacijama mogu saznati jako puno o radu tvrtki, ali i kodeksu ponašanja djelatnika, osobnim sklonostima, ambicijama, razvoju...te gotovo svim detaljima koji bi mogli odlučiti izbor.

Nakon intervjua studenti i poslodavci ocijenjuju jedni druge, uz eventualne sugestije koje mogu biti, ili subjektivne, ili objektivne. Nakon kratke pauze student razgovora sa slijedećim poslodavcem i tako dok se ne obavi razgovore sa svim tvrtkama u jednoj od skupina. Zgodno je da studenti koji ostave najbolje dojmove, uz potencijalni posao u tvrtki očekuju i bogate nagrade koje će biti podijeljene nakon događanja na na after partyu.

Na ovogodišnjem Career Speed Datingu sudjeluju: Abest (Croteam), Adacta, Atlantic Grupa, AVL-AST, Axilis, Byte Lab Grupa, Combis, Croatia osiguranje, CS Computer Systems, Danieli Systec, ecx.io croatia, Ericsson Nikola Tesla, FIVE, GDi, Gideon Brothers, GlobalLogic, HashCode, Hrvatski Telekom, Huawei Technologies, INFIGO IS, INFINUM, Infobip, KONČAR – Institut za elektrotehniku, Memgraph, PLIVA Hrvatska, Poslovna inteligencija, RASCO, Repsly, Rimac Automobili, Schneider Electric, Sedam IT, Span, SysKit, Tehnozavod Marušić, Telegra Solutions, Trikoder, Undabot, Vertiv Croatia, Vipnet, Visage Technologies, Yazaki Europe i Zagrebačka banka.

Studenti i nedavno magistrirali mogu se prijaviti do 3. prosinca 2017. Broj mjesta je ograničen i vrijeme prijave će se uzimati u obzir pa se isplati biti brz. Više informacija možete saznati na službenoj web i Facebook stranici Career Speed Datinga.

Centar karijera FER-a je središnje mjesto za pružanje pomoći studentima tijekom i u periodu do dvije godine nakon završetka studija, vezanu uz informiranje, savjetovanje, dodatne oblike edukacije, podršku učinkovitom studiranju, umrežavanje studenata i poslodavaca, karijerno savjetovanje i druge oblike pomoći vezane uz razvoj karijere i osobnih vještina studenata.

eSTUDENT je neprofitna studentska udruga osnovana 2004. godine inicijativom proaktivnih studenata i asistenata sa željom da Udruga i njeni članovi budu inicijatori promjena, steknu praktično iskustvo i razviju mrežu znanja.

Zagreb, 04. rujna 2017. 

Jasmina Tofant - novo pojačanje Sedam IT

Rujan je odlično vrijeme za pojačanja. Kako upravo završavaju prijelazni rokovi u nogometnim klubovima, tako je i tvrtka Sedam IT odlučila ojačati svoj tim i na taj način nastaviti trend zapošljavanja, uostalom u tvrtkama IT sektora drugo niti ne očekujemo.

Jasmina Tofant diplomirala je psihologiju pri Filozofskom fakultetu u Zagrebu, te potom završila multidisciplinarni poslijediplomski studij Work and Health pri University of Maastricht, Nizozemska. Iz osobnog interesa za rad s ljudima, 2012. godine upisuje edukaciju za Gestalt terapeuta, IGW Instituta u Zagrebu koja svojim jedinstvenim pristupom, između ostalog pomaže pojedincima i u stvaranju balansa između privatnog i poslovnog života. S gotovo 12 godina radnog iskustva u vodećim domaćim i međunarodnim kompanijama, komplementarnim znanjima potrebnim za današnja moderna radna mjesta, Jasmina će odgovarati na sve izazove brzorastućeg kolektiva, kakav je Sedam IT.

Ukratko, Jasminu Tofant će voditi sektor ljudskih potencijala. S više od 100 uposlenika u svim uredima diljem Hrvatske, Sedam IT prepoznaje važnost kontinuiranog upravljanja ljudskim potencijalima kao ključnog faktora za uspješan razvoj kompanije. U kompaniji su ponosni izborom, tako da nam je potpuno razumljiva izjava Irene Kevo, članice Uprave Sedam IT:  “Izuzetno nam je drago što je naš tim bogatiji za osobu koja će u njega donijeti nova znanja i vještine. Iskustvo koje Jasmina posjeduje, stečeno kroz njenu široku edukaciju i dugogodišnji rad u različitim industrijama, osnažuje naše organizacijske vrijednosti i kulturu, te nam, vjerujemo, osigurava snažnu podršku za ostvarenje naše strategije i ciljeva. Jasmini želimo dobrodošlicu i puno zajedničkih uspjeha.”